Que tal trabalhar na Bélgica? Veja os profissionais requisitados

Já pensou em trabalhar na Bélgica? A Bélgica, com suas três regiões – Bruxelas, Valônia e Flandres – oferece um alto padrão de vida e uma série de oportunidades profissionais. O país, no entanto, enfrenta um desafio comum a muitas nações desenvolvidas: a escassez de mão de obra em diversos setores.

Por que escolher trabalhar na Bélgica?

Além do excelente sistema de saúde e educação, a Bélgica oferece um mercado de trabalho dinâmico, especialmente para profissionais qualificados. O país busca ativamente por talentos estrangeiros para suprir a demanda crescente por mão de obra em diversos setores.

Confira as profissões mais demandadas na Bélgica

A necessidade de profissionais varia consideravelmente entre as regiões belgas. Mas, há algumas áreas que estão em alta demanda. Portanto, confira a seguir!

Bruxelas

A capital europeia busca profissionais em áreas como saúde (medicina, enfermagem), educação (professores do ensino primário), tecnologia (ciência da computação, engenharia), construção civil, serviços e administração.

Há também uma demanda significativa por profissionais da área de hotelaria e gastronomia, como chefs, padeiros e garçons.

Flandres

A região flamenga, conhecida por sua indústria e agricultura, procura principalmente por profissionais da construção civil, indústria, transporte e fruticultura. Enfermeiros, técnicos industriais e motoristas são algumas das profissões mais demandadas.

Valônia

A região valona, de língua francesa, apresenta uma demanda similar à Flandres, com destaque para a indústria, líderes de construção civil e serviços. Profissionais de saúde (Fonoaudiólogos,Enfermeiros), educação (professores), tecnologia e logística também são bastante procurados.

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Novas regras para imigrantes

Porém, é importante ressaltar que a Bélgica implementou novas regras para a imigração de trabalhadores estrangeiros.

Assim, desde o dia 1º de maio, os empregadores devem comprovar que não encontraram candidatos qualificados entre os residentes belgas antes de contratar um estrangeiro. Este requisito faz parte do que é conhecido como “teste do mercado de trabalho”, que foi reforçado como parte das novas regulamentações. Além disso, as vagas devem ser divulgadas por um período mínimo de nove semanas, um aumento em relação às seis semanas anteriores, antes que um empregador possa solicitar a contratação de um cidadão estrangeiro.

Ademais, a divulgação das vagas de emprego deve ser feita tanto na Rede Europeia de Emprego (EURES) quanto nos sites dos serviços regionais de emprego, como o VDAB na Flandres. Essas mudanças fazem parte do esforço da Bélgica para priorizar os trabalhadores locais e da União Europeia antes de abrir oportunidades para nacionais de fora da UE. Essas adaptações visam garantir que os mercados de trabalho locais sejam devidamente considerados antes de trabalhadores estrangeiros serem contratados​.

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Saiba como aumentar suas chances

Por fim, se você ficou interessado(a), há algumas dicas para você aumentar suas chances de conseguir um emprego na Bélgica. Para isso é fundamental:

• Dominar o idioma: o conhecimento do francês, holandês ou ambos é essencial, dependendo da região onde você deseja trabalhar.
• Ter qualificações reconhecidas: certifique-se de que seus diplomas e certificados sejam reconhecidos na Bélgica.
• Adaptar-se à cultura local: a Bélgica valoriza a pontualidade, a organização e o trabalho em equipe.
• Estar aberto a novas oportunidades: a flexibilidade e a vontade de aprender são qualidades muito valorizadas no mercado de trabalho belga.

Assim, a Bélgica oferece um excelente ambiente para quem busca novas oportunidades profissionais. Então, ao conhecer as profissões mais demandadas em cada região e estar atento às novas regulamentações, você estará mais preparado para iniciar sua jornada neste país. E aí, você tem vontade de trabalhar em nas terras do velho continente? Então, que tal aproveitar a oportunidade e começar a correr atrás? Porém, lembre-se de analisar todos os aspectos envolvidos na mudança de país.